一生懸命がんばっても評価されず、仕事は真面目にやるだけ損だと感じていませんか?
- 仕事なんて真面目にやるだけ損…。
- 真面目にがんばっても給料は同じまま…。
- 真面目にやっても仕事量が増えるだけ…。
仕事をがんばっているのに評価されないと、真面目に働くのがバカバカしくなるのは普通です。
仕事を真面目にやっているのに、損をしている気がする…。
真面目にがんばっている人が評価されないなんて、不公平だよ!
そんな今回は、仕事は真面目にやるだけ損をする理由を解説します。
また、真面目な人が損をする職場や解決策も紹介するので、がんばりが報われず悩んでいる人はぜひ最後までご覧ください。
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仕事は真面目にやるだけ損をする理由
残念ながら、会社や職場によっては仕事を真面目にやっても損をします。
真面目にがんばっている人が損するのはおかしいよね…。
そんな本章では、仕事は真面目にやるだけ損をする理由を3つ紹介します。
真面目に仕事をしても給料は上がらない
真面目に仕事をがんばっても、給料はなかなか上がりません。
基本的に、ほとんどの会社であらかじめ給与水準が決まっているためです。
昇給も年1回だけで、上がる金額も決められていることが多いよ…。
そのため、仕事をがんばっていない人と比べても、給料が数千円程度しか変わらないことはよくあります。
正直、真面目に仕事をがんばるのがバカバカしくなるよね!
はっきり言って、会社の仕事は最低限だけやって、副業を本気でがんばった方が収入は増やせます。
副業なら真面目にやった分だけ、全部自分に返ってくるよ!
真面目に仕事をがんばっても給料が上がらないなら、副業で収入を増やすことも検討してみてください。
真面目な人ほど仕事量が多くなる
真面目な人ほど仕事量が増えて、損をすることが多いです。
真面目な人は責任感が強く、なんでもしっかりこなすので、仕事のしわ寄せがくるんですよね…。
私も中途入社した会社で、上司や同僚からの頼みを断れず、自分の仕事が増えて大変な思いをした経験があります。
他の人より仕事量が増えても給料は変わらないし、真面目な人は損だよね…。
真面目に仕事をがんばるのは、悪いことではありません。
ただ、人の仕事や面倒なことを引き受けすぎて、結果的に自分が損をしないよう注意が必要です。
真面目に仕事をしてもリストラはある
真面目に仕事をしていても、リストラされる可能性は十分にあります。
日本の終身雇用は、ほぼなくなってきているので、会社はあなたを定年まで守ってくれるとは限りません。
最近では、40代や50代まで真面目に仕事をがんばってきた人が、早期退職の候補になることも増えています。
早期退職といっても、実質的にはリストラと変わらない場合もあるよ!
また会社が次のような状況だと、仕事を長く続けてもリストラや、損をする可能性が高いので注意してください。
- 年配の人がクビになっている
- 優秀な人が次々と辞めている
- 会社の経営状態が不安定
- 社内の部門が縮小されている
- 新規採用を中止している
真面目に仕事をがんばっても、リストラされる可能性がゼロではありません。
少しでも今の職場に不安を感じたら、将来的にも安心して働き続けられる会社へ早めに転職しましょう。
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仕事を真面目にやるだけ損な職場
本章では、仕事を真面目にやるだけ損な職場を4つ紹介します。
結果がすべての職場
結果がすべての職場では、仕事を真面目にがんばっても損をすることがあります。
成果主義の会社では結果がすべてであり、チームワークや努力する姿勢よりも、目に見える成果が重視されるからです。
そのため、次のような行動は、成果主義の会社ではあまり評価されません。
- 同じチームの仕事をサポートする
- 他の人がやらない仕事を代わりにやる
- 夜遅くまで仕事をがんばる
- 研修や勉強会に積極的に参加する
- 仕事の効率化を提案する
結果を重視する成果主義の職場は、合う人と合わない人がいます。
成果主義の職場が向いていないと感じるなら、真面目にがんばっても損をする可能性があるので、早めに辞めた方がいいでしょう。
人の好き嫌いで評価が決まる職場
人の好き嫌いで評価が決まる職場は、仕事を真面目にやるだけ損です。
上司の好き嫌いや個人的な感情で評価が決まるため、いくら真面目に仕事をがんばっても報われません。
実際私が新卒で入った会社では、飲み会に参加をしたり、媚を売ったりしている人の方が高く評価されていたことがありました。
上司や先輩にイエスマンじゃないと、評価されないのはおかしいよね!
真面目にがんばって損をする前に、あなたの努力や能力をきちんと評価してくれる職場を見つけましょう。
年功序列の職場
年功序列の職場は、仕事を真面目にがんばっても損をする可能性があります。
年功序列の職場では、基本的に評価が一律のため、仕事をがんばっても成果が認められにくいからです。
そのため、仕事を真面目にやっていない人でも、年数が経てば誰でも役職者になれます。
若いうちからがんばっても、昇給や昇格はむずかしそうだね…。
むしろ、可もなく不可もなく長く続ける方が重要だよ!
若いうちから高年収を目指したい人や、実績を評価されたい人には、年功序列の職場は向きません。
真面目にがんばっても報われない可能性が高いので、早めに自分にあった会社へ転職しましょう。
残業と休日出勤が評価される会社
残業と休日出勤をする人が評価される職場は、仕事を真面目にやるだけ損をします。
このような職場では、仕事の効率化や早さは重視されず、遅くまで残業をしている人や休日出勤する人が認められがちです。
昔ながらの体育会系の職場では、よくある話だよ…。
今どきそんな会社まだあるんだね…。
多くの企業が働き方改革を進めている中、このような会社は今後生き残れないでしょう。
今の職場が残業や休日出勤をしなければ評価されないなら、早めに転職するのをおすすめします。
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仕事を真面目にやって損をしない方法
本章では、仕事を真面目にやって損しない方法を3つ紹介します。
自分の働き方にあった職場に転職する
真面目にやって損をしないためにも、自分の働き方にあった職場へ転職しましょう。
自分の働き方にあった職場なら、真面目に仕事をがんばればしっかり評価されます。
また、以下のような評価制度がしっかりしている会社は、真面目にがんばってあなたが損をすることはありません。
- 評価制度が明確でわかりやすい
- 真面目にがんばった人がきちんと評価される
- 結果を出した人が評価される
- 若くても昇進できる
- しっかりと給料にがんばりが反映される
でも、自分の働き方にあった職場を探すのって大変だよね…。
もし、ひとりで自分の働き方にあった転職先を見つけるのが不安なら、転職エージェントを活用してみてください。
今まで数多くの転職をサポートしてきたプロが、あなたにぴったりの会社や仕事を厳選して紹介してくれます。
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自分にあった副業を見つける
今の会社での仕事は最低限にして、自分にあった副業をがんばるのはどうでしょうか?
副業なら仕事を真面目にがんばった分、その努力がすべて自分に返ってきます。
また、会社のように他人の評価に左右されたり、あなたが真面目にがんばって損をしたりすることはありません。
会社に依存しない収入源ができるのはいいね!
今の時代、いつ会社や仕事がなくなるかわかりません。
急に仕事がなくなっても生活していけるよう、自分で稼げる力を身につけておくことは大切です。
仕事は頑張らないと決める
いっそのこと、仕事は頑張らないと決めてしまうのも一つの方法です。
真面目にやっているのに評価されないから、損をしたという気持ちにもなります。
会社や仕事に期待しないと割り切れば、気持ちも少し楽になりますよ。
真面目な人ほど一生懸命で疲れちゃうから、頑張らないくらいが丁度いいよ!
とはいえ、そんな簡単に割り切れるものでもないですよね。
どうやって働くのが、自分にとって一番いいんだろう…。
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仕事は真面目にやるだけ損?まとめ
今回は、仕事は真面目にやるだけ損なのかについて解説しました。
改めてお伝えすると、会社や職場によっては仕事を真面目にがんばっても損をすることはあります。
ただし、職場や働き方さえ変えれば、仕事を真面目にやって損をすることはありません。
今の職場が自分の働き方とはあっていないだけだよ!
もし今、真面目にがんばっているのに損をしていると感じるなら、キャリアコーチングのプロに一度相談してみてください。
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